Hallo,
ich hoffe ich bin hier richtig mit meiner Frage: ich bin noch bis Ende Dezember Freie Dienstnehmerin (Werkvertrag) bei einer Universität als Grafiker tätig für 24 Stunden. Ich hatte seit 4 Jahren einen fixen Arbeitsplatz an dem ich fast ausschließlich gearbeitet habe mit einer Telefondurchwahl und Eintrag ins Personalverzeichnis, fixe Uhrzeiten zu denen ich geabreitet habe (die ich mir zwar selbst aussuchen konnte, aber da Arbeitsbeginn um 8 oder 9 Uhr war, war ich auch um die Uhrzeit da) und ich konnte mich nie vertreten lassen. Ich musste auch jeden Montag zu den Jour fix und war auch oft abhängig von anderen Mitarbeitern/Chefin und bei Teamaufgaben auch immer involviert. Als ich dann wieder ab und an von zuhause arbeiten wollte, hieß es nein, da immer ein Grafiker anwesend sein müsste. Meine Frage ist jetzt ob das ein verstecktes Dienstverhältnis ist und ob ich etwas dagegen unternehmen kann/soll?
Danke! Lg, Mika |
